自営業

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個人が会社に合わせる事で生産性が悪化!自由な裁量で動く方が生産性がアップする

  • 17 August 2017
  • のぶやん

ユーチューバーなどは、Googleのユーチューブのプラットフォーム上に乗って活動する人が多いですが、基本的に時間を自由に使う事ができます。自分の時間を自由に使う事が出来るという事は、人間の生きる権利の1つと言えるでしょう。会社に縛られて、朝に出社して夕方に帰ってくるまで拘束されるというのは、人間の基本的な権利を侵害されていると考える事ができます。

もちろん、会社に勤務していると、時間を拘束される(これを奴隷と呼ぶ人もいる)代わりとして、その分だけ会社から保証が受けられるようになるという考え方もあります。しかし、最近では派遣社員のように会社に時間を合わせているにも関わらず、非常に低い給料で条件が悪い働き方をする人が増加してきて問題になってます。

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お金持ちになるには、自営業者になるのが一番!

  • 6 June 2017
  • のぶやん

お金持ちになる方法は多様である。 お金持ちになる方法は、1通りではありません。いろいろお金持ちになる方法がある中で、特に可能性が高いのは、自分のビジネスを起こして成功する事です。可能性は大きいですが、経済成長がない中で難易度は高い方法と言わざる得ないです。

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自営業としてい自分で物事を決定できる優位性

  • 12 March 2016
  • のぶやん

自営業者がサラリーマンにはない強みと言えば、『自分で物事を決められる』という事です。これがなければ、自営業としての優位性というのは確保できません。サラリーマンをやっていた方が良いでしょう。

コンビニチェーン店のオーナーなどは、『自分で決定できること』というのは、採用するアルバイトであったり、入荷する商品などです。店舗の設計であったり、接客のシステム、入荷する商品のラインナップなどは全て本部が決めています。その中で自分がどう活躍するかというのを頑張る訳ですけど、決められたシステムの中で活躍するには限界がありいます。

コンビニのオーナーのように『自営業なのに時間もお金も自由にならない』のであれば、自営業をやっている意味というのは、果たしてどこにあるのでしょうか?誰からも命令されないという事で出来ますが、命令されない代わりに休みも取れないで、極めてブラックであると言えるでしょう。ずっと休みが取れないのであれば、それ以外の仕事ができない、という事を意味しているので、うまく売り上げが上がらなければ、人生が真っ暗です。自営業者というよりは、田畑を売ってしまった小作農にも似ています。

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サラリーマンの独立は簡単ではない!はあちゅうも言ってる「食べていきたい」程度では無理

  • 30 November 2015
  • のぶやん

私も様々な人に「インターネットで独立したい!」と言う人の話を聞きますけど、独立にしても、起業にしても、そんなに簡単に成立するのであれば、誰もサラリーマンをやっていない気がするのです。独立・起業の良い所は、自分の時間を朝から晩まで、ほとんど自由に使えると言う点です。「生活を何とかしなければいけない」とか「従業員の為に事業を何とかしなくてはいけない」というプレッシャーは、サラリーマン以上のプレッシャーがあるかもしれませんけど、少なくとも時間の選択だけは自由に行えるようになります。

時間が自由になるという事は、お金が自由になる事よりも、更に大事な事だと思います。自分が好きな時に起きて、好きな時に寝る、それを管理するには大きなモチベーションが必要になり、自分のモチベーションと能力をフル活用して生きていく必要に迫られるからです。自分の能力・そしてモチベーションをフル活用して生きている人は、何においても、やる気が凄まじいので、成長も早くて人間としてとても強いのです。

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フリーランスのキャリア考察!フリーランスになったはあちゅう。イケダハヤトなど。

  • 11 November 2015
  • のぶやん

アメリカにおいては、フリーランスで働くという働く形態が普及しており、働く人の4分の1ほどがフリーランスとして働いているという事です。フリーランスと言っても、働き方というのは様々であり、1人で企業と提携して働く働き方もあれば、小さい会社をやっている人をフリーランスとして定義する場合もあります。日本では、その多くが企業と人脈を通じて直接契約する人を指す場合が多いです。また、ジャーナリスト、カメラマン、撮影スタッフなど個人で契約して動く人もフリーランスと言えるでしょう。

派遣社員とフリーランスの違いは、派遣社員が会社側(派遣会社など)が雇用契約としてある程度の雇用を守る義務が生じるのに対して、フリーランスであれば、そういった義務が生じないという事です。フリーランスの方が圧倒的に自由度が高くなって賃金も多い場合がほとんどですが、派遣社員の方が雇用関係に縛られると言うデメリットも生じてしまいます。フリーランスは、個人事業という事業主と言えますが、派遣社員というのは事業主と言えない事がほとんどです。もっと簡単に言えば、フリーランスは事業として会社化できますが、派遣社員というのが労働力のみに依存するので会社化は困難でしょう。

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フリーランスと言ってもピンキリでいろいろあるよ!金持ち事業主から貧乏フリーまでの多様

  • 25 March 2015
  • のぶやん

アメリカでは、5000万人がフリーランスとして労働(4人に1人)しているとされていますが、日本では40人に1人しかフリーランスで働いていません。今後は、日本でもフリーランスで働く労働形態が増えていくと考えられています。日本では、派遣社員、派遣労働者の雇用形態などが度々問題になりますが、こうした労働者たちが自分たちでフリーを宣言して「会社との対等な関係としての契約」に基づいて仕事をしていかないと、自分の立場が危なくなるという事に気がつきはじめるのも時間の問題でしょう。言い換えれば、派遣社員・派遣労働者は、実力を付けてフリーとして会社と直接契約していく必要性が出て行くということでもあります。

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